การเรียนรู้ตามงาน

การเรียนรู้ตามสถานที่ทำงาน (WBL) เป็นคำทั่วไปที่ใช้ระบุกิจกรรมที่นายจ้างและโรงเรียนร่วมมือกันจัดประสบการณ์การเรียนรู้ที่มีโครงสร้างสำหรับนักเรียน ประสบการณ์เหล่านี้มุ่งเน้นไปที่การช่วยให้นักเรียนพัฒนาทักษะที่ถ่ายทอดได้สำหรับการศึกษาระดับหลังมัธยมศึกษาและที่ทำงาน โปรแกรม WBL ที่มีคุณภาพสามารถทำให้การเรียนรู้ตามสถานที่ทำงานมีความเกี่ยวข้องมากขึ้นโดยให้นักเรียนมีโอกาสนำความรู้และทักษะที่เรียนรู้ในห้องเรียนไปใช้กับสถานการณ์ในโลกแห่งความเป็นจริง

การเรียนรู้จากการทำงานได้รับการสนับสนุนในโรงเรียนและสถานที่ทำงาน ในขณะที่การเรียนรู้จากโรงเรียนมุ่งเน้นไปที่การเตรียมความพร้อมด้านวิชาการ อาชีพ และเทคนิคเป็นส่วนหนึ่งของหลักสูตรในชั้นเรียน การเรียนรู้จากสถานที่ทำงานเกิดขึ้นนอกโรงเรียน ในธุรกิจหรือองค์กรชุมชน

We are an Equal Opportunity Employer which fully and actively supports equal access for all regardless of Race, Color, Weight, National Origin, Ethnic Group, Religion, Religious Practice, Disability, Sexual Orientation, Gender, Age, Veteran Status or Genetic Information.  Title IX Coordinators: Sara Klimek, Chief Human Resources Officer, (315) 792-2249 & Steven Falchi, Assistant Superintendent of Curriculum, Instruction & Assessment, (315) 792-2228.